海湧餐飲 — 門市幹部培訓計畫

門市幹部培訓計畫

餐飲不是體力戰，而是標準化與團隊管理的專業

海湧餐飲提供 8 週帶教、值班津貼與績效獎金，協助夥伴穩定晉升。

招募職務

1. 儲備幹部：願意從現場學起，具服務熱忱。
2. 值班主管：能帶領小組、控管出餐與客訴。
3. 培訓專員：協助 SOP 落地與新人訓練。